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Bien que les lois officielles en République Démocratique du Congo (RDC) garantissent en principe un égal accès au foncier pour tous et toutes les citoyen-nes, la réalité est tout autre dans la mise en œuvre de ce principe. Le droit coutumier, reposant encore sur des normes patriarcales, applicable dans la plupart des cas, reste très influent et favorise systématiquement les hommes en matière d’accès, de contrôle et de transmission des terres au détriment des femmes. Le droit reconnu des femmes à la propriété terrienne est donc bafoué dans beaucoup de cas. Cela constitue donc un déni de ressources, une forme de violence basée qui restreint la femme d’accéder aux ressources, aux biens, notamment à la terre.

Pour renverser cette dynamique, l’ONG PIFEVA a adopté et vulgarise une approche fondée sur le rétablissement de l’égalité de genre et de droits humains pour lutter contre les VBG en favorisant l’accès équitable à la terre et la gestion des ressources naturelles. Il s’agit des contrats sociaux signés dans les provinces de l’est de la République Démocratique du Congo.

Cette approche des contrats sociaux portant sur la protection des jeunes femmes et femmes autochtones et vulnérables contre les violences basées sur le genre (VBG) incluent aussi l’accès à la gestion de la biodiversité et des ressources naturelles (notamment la terre) et favorisent la prévention et la résolution pacifique des conflits, vise entre autres à :

• Réduire des toutes les formes de violences basées sur le genre qui empêchent les femmes et jeunes filles à prendre des décisions favorables à la gestion des ressources naturelles et la biodiversité et aux toutes les initiatives d’adaptation aux changements climatiques ;
• Lever les obstacles qui empêchent l’accès et la jouissance des filles et femmes aux droits au même titre que les hommes ;
• Mobiliser la communauté à mettre fin aux formes des VBG dont les femmes et jeunes filles sont victimes pour une société plus juste ;
• Mobiliser les autorités (détenteurs de pouvoirs et d’obligations) à assurer l’application équitables des droits et à promouvoir les méthodes de prévention et résolution pacifique des conflits.

Cette approche est l’une des initiatives visant à renforcer le pouvoir décisionnel et la capacité d’influence les femmes et jeunes filles et personnes autochtones vulnérables dans la promotion et la défense de leurs droits. Ces contrats sociaux sont des documents écrits et traduits en langues locales dont les termes visent à éradiquer les principales barrières qui empêchent les femmes à développer les initiatives d’adaptation aux changements climatiques, notamment l’accès à la terre. C’est une action qui replace la responsabilité communautaire au cœur de l’action et de promeut une redevabilité sociale claire autour des engagements. 

Equipe de communication PIFEVA